Nyílt képzések
A nyílt képzések mindig megoldást jelentenek az egyének fejlesztésére. A nyitott képzések segítenek azokban az esetekben, amikor csak néhány munkavállaló fejlesztésére, továbbképzésére van szükség. Ráadásul ilyen esetekben költséghatékonyabbak is, mint a vállalati, kihelyezett tréningek. Nyílt képzéseinken szakmailag maximálisan felkészült oktatóink segítik a résztvevőket a fejlődésben. A résztvevők csoportját különböző cégek munkatársai és magánszemélyek alkotják, amelynek legfőbb előnye, hogy a résztvevőknek lehetősége nyílik a tapasztalatcserére, illetve megoszthatják aktuális szakmai nehézségeiket és sikereiket is egymással.
Az AGORA Intézet folyamatosan bővíti online és tantermi nyílt képzéseinek körét.
Munkajog képzés HR-eseknek
Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. Kiscsoportos, gyakorlati képzésünk keretében tapasztalt munkajogász előadóink mai példákat hoznak a saját praxisukból, amelyek mind segítik a megértést. Intenzív, átfogó gyakorlati kurzus, amely 1 hónapig visszanézhető.
RészletekMunkaügyi Compliance képzés HR-eseknek
Megfelelőség a HR-ben. Munkaügyi Compliance képzésünk átfogóan ismerteti a legfontosabb munkaügyi megfelelési követelményeket a munkajog tágabb területén. Nem csupán a vonatkozó jogszabályokat ismertetjük, hanem megismerkedünk a hatóságok gyakorlatával, ajánlásaival és a jó gyakorlatokkal is a megfelelés érdekében. Ezen kívül képzésünk útmutatást ad a közelmúltban történt és a várható jogszabályváltozásokkal és azok gyakorlati alkalmazásával kapcsolatban is.
RészletekScrum Master képzés
Scrum Master képzésünk a szerepkör kulcsát jelentő filozófiai áttekintés mellett lefedi a valós helyzetekben felmerülő, a könyvekből nem megtanulható gyakorlati elemek nagyobb részét is, ezért kezdő és gyakorlott Scrum Masterek számára egyaránt javasolt.
RészletekÁtfogó projektmenedzsment képzés IPMA és PMI alapokon
21 év tapasztalata egy 10 napos képzésben. Hatékony projektmenedzsment. Káosz helyett.
RészletekToborzás és kiválasztás képzés
Mitől lesz sikeres a toborzás és a kiválasztás? Hogyan lehet elérni, hogy a megfelelő jelölt kerüljön a meghirdetett pozícióra?
RészletekAgilis képzés - Bevezetés az agilis gondolkodásmódba
Az agilis alapelvek és az agilis gondolkodásmód - az agilitás lényege és célja.
Részletek