Pályázzon és nyerjen az AGORA Intézettel! Kedvezőbb feltételekkel újranyílt bértámogatási és képzési EU-pályázat a GINOP Plusz 3.2.1-21
Újra indul a komplex IPMA és PMI alapú projektmenedzser képzésünk – Nemzetközi tudás, intenzív képzés
Első helyen az AGORA Intézet Magyarország tréning és tanácsadó cégei között
HR Portállal közös podcastsorozatunk legújabb részében:
DE&I, azaz sokszínűség, méltányosság és befogadás a munkahelyen – Hogyan járulnak hozzá a teljesítmény növeléséhez?![]()
Pályázzon és nyerjen az AGORA Intézettel! Kedvezőbb feltételekkel újranyílt bértámogatási és képzési EU-pályázat a GINOP Plusz 3.2.1-21
![]()
IFKA
HR Portállal közös podcastsorozatunk
Melyek a jó vállalati kultúra legfontosabb elemei? A kiemelkedő munkavállalók megtartásában is segíthet
Kiemelt megoldásaink
Szervezetfejlesztés-Agora method
Törekszünk arra, hogy
vevőink szervezetét
tanulói szervezetté tegyük,
az egyszer megválaszolt
probléma ne jelenhessen meg
újra a szervezet életében.
PM 12 napos
A résztvevők megismerik
azokat a személyes,
tervezési és
környezetvezérlési
kompetenciákat, amelyekkel
a projektek sikeresen
végrehajthatók.
Reziliencia
Azt a tulajdonságot,
helyesebben képességet
jelöli, hogy az ember gyorsan
vissza tudja nyerni eredeti, jó
állapotát testi-lelki
szenvedés, illetve nehéz
élethelyzetek átélése után.
Vezetőfejlesztés
Vezetői Akadémiánkon arra
fókuszálunk, hogy a vezető
pozícióban lévő munkatársak
segítséget kapjanak új
ismeretek és készségek
elsajátításában, valamint
személyiségjegyeik megerősítésében.
I LAND
Gamifikált készségfejlesztő digitális tananyagunk
MINŐSÍTETT
KÉPZÉSEINK
Képzéseink megvalósításánál
a legkorszerűbb, nemzetközi forrásokat is
igénybe véve építjük
azok szakmai tartalmát.
A képzési tananyagok, segédanyagok
fejlesztésénél
a „legjobb gyakorlat” elvét alkalmazzuk.
Szervezetfejlesztés-Agora method
Törekszünk arra, hogy vevőink szervezetét tanulói szervezetté tegyük, az egyszer megválaszolt probléma ne jelenhessen meg újra a szervezet életében.
PM 12 napos
A résztvevők megismerik azokat a személyes, tervezési és környezetvezérlési kompetenciákat, amelyekkel a projektek sikeresen végrehajthatók.
Reziliencia
Azt a tulajdonságot, helyesebben képességet jelöli, hogy az ember gyorsan vissza tudja nyerni eredeti, jó állapotát testi-lelki szenvedés, illetve nehéz élethelyzetek átélése után.
Vezetőfejlesztés
Vezetői Akadémiánkon arra fókuszálunk, hogy a vezető pozícióban lévő munkatársak segítséget kapjanak új ismeretek és készségek elsajátításában, valamint személyiségjegyeik megerősítésében.
I LAND
Gamifikált készségfejlesztő digitális tananyagunk
MINŐSÍTETT KÉPZÉSEINK
Képzéseink megvalósításánál a legkorszerűbb, nemzetközi forrásokat is igénybe véve építjük azok szakmai tartalmát. A képzési tananyagok, segédanyagok fejlesztésénél a „legjobb gyakorlat” elvét alkalmazzuk.
Amire a legbüszkébbek vagyunk
Az AGORA Oktatási Intézet Kft. küldetése, hogy szervezetek számára igazi segítséget nyújtson feladataik/missziójuk teljesítése érdekében. Az AGORA csapata kizárólag a kézzelfogható, mérhető eredményeket tekinti sikernek, melyeket csak valós szervezeti igényekre reagálva lehet biztosítani.
Szervezetfejlesztési munkáink során is ezt az irányt követjük. Törekszünk arra, hogy vevőink csoportját, szervezetét tanulói szervezetté tegyük, az egyszer megválaszolt probléma ne jelenhessen meg újra a szervezet életében.
Szektorok, ahol dolgozunk:
versenyszféra
egészségügy
államigazgatatás
non-profit
versenyszféra
egészségügy
államigazgatatás
non-profit
referenciáink:
